PLAN DE ESTUDIOS | |||
Carrera: Licenciatura en Relaciones del Trabajo (5 años) (*) | |||
Organización curricular y régimen de correlatividades |
Año |
Cuat. |
Código |
Asignatura-Actividad |
Correlativas |
Régimen |
Créditos |
Tipo |
1 |
1 |
1011 |
Instituciones, Organizaciones y Principios de Administración |
|
Cuatrimestral |
6 |
D |
1 |
1 |
1012 |
|
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
1 |
1 |
1013 |
|
Cuatrimestral |
8 |
C |
|
1 |
2 |
1014 |
1012-1013 |
Cuatrimestral |
6 |
C |
|
1 |
2 |
1015 |
1012 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
1 |
2 |
1016 |
|
Cuatrimestral |
8 |
C |
|
2 |
3 |
1021 |
1014 |
Cuatrimestral |
6 |
C |
|
2 |
3 |
1022 |
1015 |
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
2 |
3 |
1023 |
1015 |
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
2 |
3 |
1024 |
1013 |
Cuatrimestral |
8 |
C |
|
2 |
4 |
1025 |
1021 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
2 |
4 |
1026 |
1022 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
2 |
4 |
1027 |
1013 |
Cuatrimestral |
8 |
C |
|
Ciclo Común de Estudios Generales: Diploma en Estudios Generales de Economía y Administración |
80 |
||||||
3 |
5 |
1231 |
1011-1015 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
3 |
5 |
1232 |
1021 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
3 |
5 |
1233 |
1011-1015 |
Cuatrimestral |
6 |
C |
|
3 |
6 |
1234 |
Sociología de la Empresa, los Sindicatos y los Movimientos Sociales |
1015-1231 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
3 |
6 |
1235 |
1024-1232 |
Cuatrimestral |
8 |
C |
|
3 |
6 |
1236 |
1026 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
4 |
7 |
1241 |
Historia del Movimiento Obrero y de las Organizaciones Empresariales |
1234 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
4 |
7 |
1242 |
Administración de Personal, Calificaciones y Formación Profesional |
1233 |
Cuatrimestral |
6 |
C |
4 |
7 |
1243 |
1236 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
4 |
8 |
1244 |
Estructura de las Organizaciones Sindicales y Obras Sociales |
1236 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
4 |
8 |
1245 |
1236-1242 |
Cuatrimestral |
6 |
C |
|
4 |
8 |
1246 |
1236 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
5 |
9 |
1251 |
1231-1236 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
5 |
9 |
1252 |
1231-1236 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
5 |
9 |
1253 |
1025-1231 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
5 |
10 |
1254 |
1231-1236 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
5 |
10 |
1255 |
1231-1236 |
Cuatrimestral |
6 |
D |
|
5 |
10 |
1256 |
1242-1245 |
Cuatrimestral |
6 |
C |
|
Ciclo de Formación Profesional |
110 |
||||||
|
|
1261 I |
|
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
|
|
1261F |
|
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
|
|
1261 P |
|
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
|
|
1262 I |
1261 I |
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
|
|
1262F |
1261F |
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
|
|
1262 P |
1261 P |
Cuatrimestral |
3 |
D |
|
|
1263 |
Seminario Taller Optativo |
3 |
||||
1264 |
Taller de Pasantía y Práctica Pre-profesional (***) |
(****) |
Cuatrimestral |
12 |
A |
||
Asignaturas complementarias (**) |
21 |
||||||
Título: Licenciado/a en Relaciones del Trabajo |
211 |
(*) Aprobado por Resolución UNM-R Nº 21/10 y sus modificatorias Res. UNM-R N° 487/13, UNM-R Nº 301/19 y UNM-R N° 03/24 (t.o. 2024) | |||||||
Reconocimiento oficial y validez nacional del título otorgado por Resolución ME Nº 488/12 | |||||||
(**) A elección del alumno durante el desarrollo de los Ciclos de Estudios Generales y de Formación Profesional | |||||||
(***) Carga horaria máxima
|
Asignaturas electivas |
||||||
Año | Cuat. | Código | Asignatura / Actividad | Correlativas | Régimen | Créditos |
1261I | Inglés I | 3 | ||||
1261F | Francés I | 3 | ||||
1261P | Portugués I | 3 | ||||
1262I | Inglés II | 1261I | 3 | |||
1262F | Francés II | 1261F | 3 | |||
1262P | Portugués II | 1261P | ||||
|
1263A |
Seminario Taller Optativo: "Diagnóstico, Evaluación y Cambio Organizacional" |
|
Cuatrimestral |
3 |
|
|
|
1263B |
|
Cuatrimestral |
3 |
|
|
|
1263C |
|
Cuatrimestral |
3 |
|
|
|
1263D |
Seminario Taller Optativo: "Economia Industrial, Innovacion y Empleo" |
|
Cuatrimestral |
3 |
|
|
1263F |
Seminario-Taller Optativo: "Gestión de Equipos de Trabajo en las Organizaciones" |
|
Cuatrimestral |
3 |
|
|
1263H |
Seminario-Taller Optativo: "Taller de Investigación Social" |
|
Cuatrimestral |
3 |
1263I | Seminario Optativo: "Consultoria Organizacional" |
3 |
||||
1263O | Métodos y técnicas de investigación para gestión y organizaciones | |||||
1263Q | Seminario-Taller Optativo: "Taller de Liquidación de sueldos y Jornales" |
3 |
||||
1263R | Seminario Optativo: "Gestión del cambio organizacional" |
Cuatrimestral | 3 |